Agent chargé d’accueil et d’état civil

La Ville recrute un agent chargé d’accueil et d’état civil (H/F).

Sous la responsabilité de la Directrice du service population, vous participez à l’ensemble des missions du service : accueil des usagers, état civil, passeports / CNI, gestion des locations de salles.

Vos missions

ACCUEIL ET ORIENTATION DU PUBLIC :

  • Assurer l’accueil physique et téléphonique,
  • Informer, orienter, accompagner les usagers.

GESTION ADMINISTRATIVE :

  • Instruire les demandes de CNI et passeports, les attestations d’accueil, la location des salles (incluant le rôle de régisseur suppléant), les certifications de copies, la légalisation de signatures, ainsi que les demandes ponctuelles (animaux errants, gestion du courrier et son affranchissement, inscriptions pour diverses manifestations).

GESTION DE L’ÉTAT-CIVIL :

  • Recevoir et établir les actes d’état civil (naissances, reconnaissances, mariages, décès),
  • Gérer le cimetière, les inscriptions électorales et le recensement citoyen obligatoire,
  • Assister l’officier d’état civil lors des mariages (par roulement).

Profil recherché

BEP / CAP métiers des services administratifs à Bac STMG
Expérience similaire appréciée.

COMPÉTENCES ET QUALITÉS :

  • Connaissances des techniques d’accueil et règles de communication
  • Connaissances de la réglementation (CNI, passeport, nationalité, état-civil…)
  • Capacité d’organisation
  • Rigueur, discrétion et réserve
  • Aptitude relationnelle et diplomatie
  • Capacité d’écoute et de communication
  • Capacité à travailler en équipe
  • Capacité d’adaptation aux divers types de public

Condition d'exercice

  • Poste à temps complet – 37 heures hebdomadaires + RTT
  • Horaires : lundi au jeudi de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 17h00 ; vendredi de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 16h30 ;
  • Permanences accueil mairie le samedi matin par roulement ;
  • Travail en bureau et au guichet d’accueil (situation de contact avec les usagers avec risques de tensions) ;

Dates clés

30 Novembre 2026

Date limite d'envoi de votre candidature

(lettre de motivation, CV)

1er Décembre 2026

Date de prise de fonction

Merci de bien vouloir adresser votre candidature à :

Madame le Maire de Déville lès Rouen
Service des Ressources Humaines
1 place François Mitterrand
B.P. 73
76250 Déville lès Rouen

Par courrier ou par courriel à : recrutement@mairie-deville-les-rouen.fr

Informations complémentaires :

  • Rémunération statutaire
  • RIFSEEP
  • Participation employeur mutuelle santé